Кадровое делопроизводство

-Оформление приема, переводов и увольнение работников; -Ведение учета и выдача служебных удостоверений, пропусков; -Формирование и ведение личных дел работников, внесение своевременно в них изменений, связанные с трудовой деятельностью; -Оформление командировочных удостоверений работникам, листков временной нетрудоспособности; -Ведение и учет предоставления отпусков работникам, составление и контроль за соблюдением графиков очередных отпусков; -Составления табелей учета рабочего времени работников; -Контроль за правильностью приема и перевода на другую работу руководителей и специалистов и контроль такой работы в структурных подразделениях;

Факультет экономики и управления, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)